С момента открытия горячей линии Профсоюза ПО "Маяк" поступило много звонков от членов профсоюза.
Разъяснения по основным вопросам мы решили вынести в отдельный пост.
Вопрос: Может ли профсоюз прислать волонтеров к пожилым людям, оказавшимся в самоизоляции?
Ответ: Конечно. Активисты Молодежной комиссии при Профсоюзе ПО "Маяк" ежедневно оказывают помощь по заявкам от наших ветеранов и пожилых озерчан. Доставляют продукты и лекарства. К примеру, за 8 апреля было выполнено 7 заявок, сегодня наши волонтеры тоже работают с самого утра.
Вопрос: В конце прошлого года я оплатил зубопротезирование. Знаю, что профсоюз компенсирует до 5 000 рублей за такую медпомощь, но документы надо подать в течение полугода. Срок заканчивается, можно ли сейчас подать документы в профком? Профкомы подразделений сейчас работают?
Ответ: Часть профкомов работают, часть находятся на удаленной работе. Вы можете подать документы в свой профком, либо если ваш профком находится на удаленной работе, то ваше обращение будет зафиксировано по «Горячей линии» и документы будут приняты у вас при возобновлении нормальной работы предприятия. Компенсационную выплату можно будет получить после проведения заседания профсоюзного комитета, которое состоится после завершения периода нерабочих дней.
Вопрос: Как будет производиться оплата в нерабочие дни?
Ответ: Оплата нерабочих дней тем категориям работников предприятия, которые не выведены на производство и находятся дома на нерабочих днях будет производиться из расчета их заработной платы по основному месту работы.
Вопрос: Как поступать с талонами ЛПП тем работникам, которые находятся дома на нерабочих днях?
Ответ: Тем категориям работников, которые получают талоны ЛПП, но не выходят в эти дни на работу, будет произведена корректировка суммы лечебно-профилактического питания согласно фактически отработанных дней за данный период. Соответственно, работникам необходимо оставить на карте ЛПП сумму, соответствующую количеству дней, в которые они не выходили на работу.
Вопрос: Правомерно ли требование непосредственных руководителей на местах, касающееся переноса отпусков на апрель тем работникам, которые не привлекаются к производственному процессу?
Ответ: Такое требование - не правомерно. Скорее всего тут сложилась ситуация с искажением информации, которую доносят до работников, или происходит неправильное ее восприятие. Руководитель может предложить работнику перенести отпуск. Это связано с тем, что по окончании объявленного нерабочего периода предприятию придётся работать более интенсивно. В силу производственной необходимости могут возникать ситуации с невозможностью предоставить отпуска в период интенсивной работы для выполнения производственной программы. Кроме того, для некоторых работников, чьи отпуска приходятся на "непопулярные" месяцы (такие как ноябрь, декабрь) возможность перенести отпуск на апрель - очень неплохой вариант. Но в любом случае, все действия по отпускам происходят только с согласия работника.
Вопрос: На майские праздники планировали путешествие на теплоходе, заказывали путевки с профсоюзной скидкой. Подскажите, теплоходные туры отменят, или в мае уже можно будет поехать?
Ответ: Компания "ВолгаWolga", которая является партнером Единой профсоюзной дисконтной карты, сообщила следующее. Все теплоходные туры на май отменены, а тем, кто уже приобрел путевки, предложено перенести сроки заездов, причем на более выгодных условиях. Туроператор надеется, что теплоходные туры возобновятся с июня.
Уважаемые члены профсоюза, спасибо за ваши вопросы! Наша горячая линия продолжает работу, звоните нам. Желаем вам здоровья, берегите себя!